随着中国软件企业规模逐渐变大，使用更公开的标准化流程，具有更高度的整合性，中国的软件行业也对软件人才的管理技能提出了更高的要求。相关资料显示，目前市场上92%的IT企业面临管理人才短缺，而且作为一个快速变化的新兴行业，IT管理人才的需求也在不断地更新。

培训机构作为人才培养的重要基地，在中国软件行业中扮演着举足轻重的角色。但是中国软件培训的发展现状却不那么令人满意。以北京为例，目前北京市场上大大小小的培训机构推出各种培训班的类型大致有200个左右，而其中80％～90％都是针对低端市场，也就是我们常说的实训机构，大都是为学员和IT企业搭建了桥梁，为个人就业拓展了一条新的渠道，但软件企业的核心竞争力是技术团队的中坚力量，高端培训机构正是为他们提供了卓越的管理实践，从而让团队实现质的飞跃！
目前国内的知名的高端培训机构有雅各布森以及麦思博（MSUP）有限公司等，其中麦思博公司刚刚获得“献礼新中国成立60周年. 中国软件行业最具影响力培训机构”的殊荣。
作为获奖企业中唯一一家面向软件研发管理的高端培训机构，MSUP充分展现了在人才培养机制和师资力量上的实力，MSUP的培训课程帮助企业快速高效提升软件研发团队内部管理，解决长期以来积累的内耗、沟通、流程等问题。
今后三年，MSUP将与我们分享包括国内外IT行业的发展新趋势、IT新技术和最新的管理理念、最有效的管理流程等在内的行业最热门的话题。MSUP的目标就是将自己打造成IT培训界的“哈佛MBA”！

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