正如Linux标志里的那只让人爱不释手的小企鹅一样，天生具有一副亲近可人面孔的Linux从一诞生起便吸引着全球数以万计电脑爱好者的目光。透过Linux，人们依稀看到了未来软件社会的新商业图景，而走过了十余年的历程，信息技术的天翻地覆，的确使Linux改变了世界，同时也被世界所改变。今天的Linux，已不再是那个楞头小伙，他不仅从一个程序员的“玩具”走向了整个产业，也逐渐改变着商业世界的游戏格局。据IDC相关数据显示，来自Linux产品和服务的收入从2000年的不足200亿美元增长至2004年的1100亿美元，幅度达84%。
全世界兴起的Linux狂潮，也为中国的信息产业带来了改变的机会，一个个因为Linux而留下的里程碑，一个个从偏激、观望、争论走向应用的案例，Linux正在用其特有的气质渗入中国市场。但是，就在Linux前景一片光明的时候，专业人才的缺乏却成为其在国内发展的最大瓶颈之一。
薪水高却少人问津 Linux人才难觅。其实不仅仅在国内，Linux人才匮乏是一个全球性的问题，同而样，在美国的一些大城市，经验丰富的Linux管理人员的薪金待遇普遍比Unix和Windows同行高出30%以上，这也显示了高端Linux人才在美国的紧缺程度。造成这种缺乏，一方面的原因是，Linux本身目前还是一个新兴的产业，处于比较新的产业领域。另外一个重要的原因，就是缺乏对人才的培养。
Linux在国内的发展和成长是迅捷无比的，无论是Linux产品本身还是Linux产品所涉足的范围都会日趋完善，这也是市场的一大趋势。而为降低管理成本、提高性能，企业级Linux的应用也将得到进一步巩固，像中国电信、中国联通等大企业客户纷纷将操作系统平台从原来的Unix平台转移至Linux平台，再加上已渗透到的政府、教育、媒体、公共服务、金融、电信、制造等主流行业，这些，都再次加速了Linux热潮的到来，在某中程度上，政府的介入，是保证Linux具有蓬勃发展势头的关键。
在我国，很多学生一提到计算机，只知道PC，不知道什么是工作站、大型机。一讲到操作系统，只知道Windows XP，对操作系统的本质几乎没有了解。甚至学习计算机的学生也是如此。在很多招聘会上，编写界面、编写数据库应用的人才一大把，而要涉及到系统级的核心技术开发或者嵌入式的Linux开发的时候，却是凤毛麟角。广大读者不防自己亲自做个简单的调查，我们可以登陆到国内几家大型招聘类的站点，www.51job.com ，www.chinahr.com，www.zhaopin.com，在职位搜索栏目中我们输入如：Linux，Linux系统管理等与Linux相关的关键字，我们会发现数目众多的职位需求，有的公司甚至愿意牺牲支付相关人才的几个月甚至半年的工资作为报酬，向猎头公司索取相关人才。但即使是这样，也是很难找到合适的人选。
而反观当前就业市场，尤其是即将毕业的在校大学生，10年前那种用人单位疯狂抢人，有的用人单位甚至是只要有大专院校的毕业证书的毕业生就要的场面，再也不会发生了。现在的用人单位，大到政府机关，小到民营企业，都非常注重应聘人员的能力和工作是水平，尤其是在IT行业，这个更加注重实践应用能力的领域。就业难，已经成为现在大学毕业生必须面临的严峻问题。
培养高端人才不仅仅需要理论知识的积累，更重要的是要提高学员的实际应用能力。而这一点单凭某些培训机构的书面授课恐怕难以达到，真正专业的培训机构，不仅仅依赖于书面知识，更重要的是与实践想结合，在丰富学生理论知识的同时，大幅的提高学生应用和实践水平。只有这样的培训机构，才能为企业培养实用的应用型人才，甚至更高端的核心人才。
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成立于2004年,是由尚观科技及多名Linux技术高手发起的集Linux培训和支持服务为一体的社团，目的是为中国IT领域致力于Linux发展的专业人士和爱好者提供一个学习、研究和技术交流的开放环境。同时尚观Linux研究室提供基于Linux的解决方案及高端技术及培训支持。通过近一年的努力，尚观的毕业学员，成为目前Linux相关用人单位的抢手人才，已经达到了培训学员100%就业，而且大部分学员就业于国内外知名企业。
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